FARAH SABILLA (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI PERILAKU INOVATIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA GURU MADRASAH ALIYAH NEGERI PURWOREJO). S2 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

	Text (Halaman Judul) Halaman Judul.pdf Download (576kB)
	Text (Lembar Pengesahan) Lembar Pengesahan.pdf Restricted to Registered users only Download (644kB)
	Text (Abstrak) Abstrak.pdf Restricted to Registered users only Download (10kB)
	Text (Bab I) Bab I.pdf Download (186kB)
	Text (Bab II) Bab II.pdf Restricted to Registered users only Download (110kB)
	Text (Bab III) Bab III.pdf Restricted to Registered users only Download (122kB)
	Text (Bab IV) Bab IV.pdf Restricted to Registered users only Download (345kB)
	Text (Bab V) Bab V.pdf Restricted to Registered users only Download (76kB)
	Text (Daftar Pustaka) Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (190kB)
	Text (Lampiran) Lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (583B)
	Text (Naskah Publikasi) Naskah Publikasi.pdf Restricted to Registered users only Download (339kB)
	Text (Full Text) Full Text.pdf Restricted to Repository staff only Download (2MB)

Abstract

PENELITIAN INI BERTUJUAN UNTUK MENGANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI PERILAKU INOVATIF SEBAGAAI VARIABLE INTERVENING DI MAN PURWOREJO. DALAM PENELITIAN INI GURU YANG BEKERJA DI MAN PURWOREJO SEBAGAI SUBJEKNYA. PENELITIAN INI YAITU MENGGUNAKAN TEKNIK SAMPEL 60 RESPONDEN. TEKNIK PENGUMPULAN DATA DIDALAM PENELITIAN INI MENGGUNAKAN KUESIONER. METODE ANALISA DATA YANG DIGUNAKAN ADALAH DENGAN PROGRAM SPSS. HASIL PENELITIAN INI MENEMUKAN BAHWA GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DAN PERILAKU INOVATIF; PERILAKU INOVATIF BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL; PERILAKU INOVATIF MEMEDIASI GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN.

Dosen Pembimbing:	MEIKA KURNIA PUJI RAHAYU DYAH ANGGRAENI, S.E., M.SI., PH.D. | NIDN0513057601
Item Type:	Thesis (S2)
Uncontrolled Keywords:	TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP STYLE, INNOVATION BEHAVIOR, EMPLOYEE PERFORMANCE
Divisions:	Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen
Depositing User:	Eko Kurnawan
Date Deposited:	19 May 2022 07:11
Last Modified:	19 May 2022 07:11
URI:	https://etd.umy.ac.id/id/eprint/29910

Actions (login required)

View Item