ADINDA MILLENIA KUSUMAWATI (2022) PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN WORK ENGAGEMENT SEBAGAI MEDIASI STUDI PADA (SEKOLAH DASAR DI GUNUNGKIDUL). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.
![[thumbnail of Halaman Judul]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Halaman Judul.pdf
Download (546kB)
![[thumbnail of Lembar Pengesahan]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (410kB)
![[thumbnail of Abstrak]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (153kB)
![[thumbnail of Bab I]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab I.pdf
Download (362kB)
![[thumbnail of Bab II]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (319kB)
![[thumbnail of Bab III]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (316kB)
![[thumbnail of Bab IV]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
![[thumbnail of Bab V]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (148kB)
![[thumbnail of Daftar Pustaka]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (373kB)
![[thumbnail of Lampiran]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (2MB)
![[thumbnail of Naskah Publikasi]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
![[thumbnail of Full Text]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (5MB)
Abstract
PENELITIAN INI BERTUJUAN UNTUK MENGANALISIS PENGARUH SELF EFFICACY TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN WORK ENGAGEMENT SEBAGAI MEDIASI YANG BERADA DI SEKOLAH DASAR YANG ADA DIGUNUNGKIDUL. SUBJEK YANG DIGUNAKAN DALAM PENELITIAN INI ADALAH SELURUH GURU DAN KARYAWAN SEKOLAH DASAR DI GUNUNGKIDUL.
PENELITIAN INI DILAKUKAN DENGAN JUMLAH SAMPEL SEBANYAK 125 RESPONDEN YANG DITENTUKAN DENGAN TEKNIK PENGAMBILAN SAMPEL MENGGUNAKAN TEKNIK NONPROBABILITY SAMPLING DENGAN METODE PURPOSIVE SAMPLING DAN MENYEBARKAN KUESIONER KEPADA RESPONDEN MENGGUNAKAN GOOGLE FROMS. ALAT ANALISIS YANG DIGUNAKAN ADALAH STRUCTURAL EQUATION MODELING (SEM) DENGAN PROGRAM APLIKASI AMOS (ANALYSIS OF MOMENT STRUCTURE) 24.
BERDASARKAN HASIL ANALISIS YANG DIPEROLEH MENUNJUKKAN BAHWA VARIABEL SELF EFFICACY BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP WORK ENGAGEMENT. KEMUDIAN VARIABEL WORK ENGAGEMENT BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BAHAVIOR, DAN JUGA VARIBEL SELF EFFICACY BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR. SEDANGKAN VARIABEL SELF EFFICACY MAMPU MEMEDIASI ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR MELALUI WORK ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING.
Item Type: | Thesis (S1) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | SELF EFICACY, ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR, WORK ENGAGEMENT |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen |
Depositing User: | Aidilla Qurotianti |
Date Deposited: | 10 Sep 2022 01:31 |
Last Modified: | 10 Sep 2022 01:31 |
URI: | https://etd.umy.ac.id/id/eprint/33506 |