Vidya Widowati (2021) ANALISIS KEBUTUHAN SUMBER DAYA MANUSIA KESEHATAN DENGAN METODE WISN DAN ABK KES (Studi Kasus di Instalasi Administrasi Pasien dan Verifikasi Klaim RS Jiwa Grhasia). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

[thumbnail of Halaman Judul] Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf
Download (440kB)
[thumbnail of Lembar Pengesahan] Text (Lembar Pengesahan)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (246kB)
[thumbnail of Abstrak] Text (Abstrak)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (32kB)
[thumbnail of Bab I] Text (Bab I)
Bab I.pdf
Download (133kB)
[thumbnail of Bab II] Text (Bab II)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (289kB)
[thumbnail of Bab III] Text (Bab III)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (82kB)
[thumbnail of Bab IV] Text (Bab IV)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (629kB)
[thumbnail of Bab V] Text (Bab V)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (64kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (172kB)
[thumbnail of Lampiran] Text (Lampiran)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (225kB)
[thumbnail of Naskah Publikasi] Text (Naskah Publikasi)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (413kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)

Abstract

Latar Belakang: Analisis beban kerja bertujuan untuk mendapatkan jumlah kebutuhan SDMK yang optimal guna menyelesaikan suatu pekerjaan. Kelebihan SDMK mempengaruhi produktivitas apabila kekurangan akan berdampak pada tingginya beban kerja dan tidak tercapainya target dalam suatu pekerjaan. Tujuan dari penelitian adalah menganalisis perhitungan SDMK dengan metode WISN dan ABK Kes.

Metode: Penelitian kualitatif dengan jenis penelitian case study. Penelitian diawali dengan observasi selanjutnya data diolah menggunakan perhitungan WISN dan ABK Kes. Selanjutnya wawancara untuk menjelaskan dan menguraikan hasil yang diperoleh dari observasi.

Hasil dan Pembahasan: diperoleh kebutuhan SDMK metode WISN yaitu 10 karyawan dan metode ABK Kes yaitu 12 karyawan.

Simpulan: Perbandingan kebutuhan SDMK antara metode WISN dan ABK Kes yaitu 10: 12, perlu menambah tenaga yang dibutuhkan di masing-masing bagian.

Dosen Pembimbing: Titih Huriah, Dr., S.Kep., Ns., M.Kep., Sp.Kom. and Elsye Maria Rosa, Dr., S.K.M., M.Kes. | NIDN0516047701, NIDN0329087001
Item Type: Thesis (S1)
Divisions: Pasca Sarjana > S2 Administrasi Rumah Sakit
Depositing User: Unnamed user with email robi@umy.ac.id
Date Deposited: 05 Nov 2021 02:43
Last Modified: 05 Nov 2021 02:43
URI: https://etd.umy.ac.id/id/eprint/4245

Actions (login required)

View Item View Item