NAFISA FAIRUZTSANY AMARA PUTRI (2024) PENGARUH BERBAGI PENGETAHUAN DAN KEMAMPUAN INOVASI INDIVIDU TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI EMPIRIS PADA KARYAWAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.
![[thumbnail of Halaman Judul]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Halaman Judul.pdf
Download (678kB)
![[thumbnail of Lembar Pengesahan]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (456kB)
![[thumbnail of Abstrak]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (245kB)
![[thumbnail of Bab I]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab I.pdf
Download (330kB)
![[thumbnail of Bab II]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (462kB)
![[thumbnail of Bab III]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (379kB)
![[thumbnail of Bab IV]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (723kB)
![[thumbnail of Bab V]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (192kB)
![[thumbnail of Daftar Pustaka]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (274kB)
![[thumbnail of Lampiran]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (904kB)
![[thumbnail of Naskah Publikasi]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (760kB)
![[thumbnail of Full Text]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (2MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Berbagi Pengetahuan dan Kemampuan Inovasi Individu terhadap Kinerja Karyawan. Subjek dalam penelitian ini adalah karyawan Universitas Muhammadiyah Yogyakarta dengan durasi minimal sudah bekerja di Universitas Muhammadiyah Yogyakarta selama minimal satu tahun. Dalam penelitian ini, sampel berjumlah 160 responden dengan menggunakan metode purposive sampling. Alat analisis yang diginakan adalah Structural Equation Model (SEM) melalui program AMOS. Berdasarkan analisis yang telah dilakukan, diperoleh hasil bahwa berbagi pengetahuan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, berbagi pengetahuan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kemampuan inovasi produk, berbagi pengetahuan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kemampuan inovasi proses, kemampuan inovasi produk berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, kemampuan inovasi proses berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, berbagi pengetahuan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh kemampuan inovasi produk, dan berbagi pengetahuan berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan yang dimediasi oleh kemampuan inovasi proses.
Item Type: | Thesis (S1) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Knowledge Sharing; Product Innovation; Process Innovation; Employee Performance |
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > S1 Manajemen |
Depositing User: | Bima |
Date Deposited: | 01 Aug 2024 07:41 |
Last Modified: | 01 Aug 2024 07:41 |
URI: | https://etd.umy.ac.id/id/eprint/47268 |