ABDAN MASKURI (2025) MANAJEMEN STRATEGIS KUALITAS RELASI INTERNAL LAZISMU UMY DALAM MENGELOLA ZAKAT, INFAQ, DAN SEDEKAH. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

[thumbnail of Halaman Judul] Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf
Download (875kB)
[thumbnail of Lembar Pengesahan] Text (Lembar Pengesahan)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (285kB)
[thumbnail of Abstrak] Text (Abstrak)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (232kB)
[thumbnail of Bab I] Text (Bab I)
Bab I.pdf
Download (370kB)
[thumbnail of Bab II] Text (Bab II)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (493kB)
[thumbnail of Bab III] Text (Bab III)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (257kB)
[thumbnail of Bab IV] Text (Bab IV)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
[thumbnail of Bab V] Text (Bab V)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (233kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (439kB)
[thumbnail of Lampiran] Text (Lampiran)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (515kB)
[thumbnail of Naskah Publikasi] Text (Naskah Publikasi)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (605kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (2MB)

Abstract

Latar belakang penelitian ini muncul dari pentingnya manajemen strategis kualitas relasi internal dalam mendukung keberhasilan pengelolaan zakat, infaq, dan sedekah. Lazismu UMY sebagai salah satu lembaga filantropi yang memiliki tanggung jawab besar untuk menjaga pengelolaan ZIS dengan transparan. Kualitas relasi internal menjadi salah satu faktor penting yang mempengaruhi efektivitas pengelolaan ZIS. Penelitian ini bertujuan mengetahui manajemen strategis dan kualitas relasi internal Lazismu UMY dalam mengelola zakat, infaq, dan sedekah. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif deskriptif dengan mengacu teori Fred R. David dan Allen & Meyer melalui wawancara, observasi, dan dokumentasi. Penelitian ini menemukan bahwa evaluasi strategi terdapat indikator pengukuran kinerja yang belum optimal dalam evaluasi kinerja pengurus. Kualitas relasi internal menunjukan komitmen yang tinggi, meskipun terdapat keterbatasan pengalaman relawan dalam pelaksanaan program. Temuan menunjukan bahwa penelitian ini menawarkan wawasan praktis bagi pengelolaan organisasi nonprofit khususnya dalam meningkatkan strategi manajemen dan kualitas relasi internal untuk keberlanjutan program.

Dosen Pembimbing: Kholifatul Fauziah, S.Sos.I., M.A. | NIDN0522108701
Item Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: Strategic management, Internal relationship quality, Obligatory almsgiving, Voluntary charity, Alms
Divisions: Fakultas Agama Islam > S1 Komunikasi dan Penyiaran Islam
Depositing User: Eko Kurnawan
Date Deposited: 12 Feb 2025 06:23
Last Modified: 12 Feb 2025 06:23
URI: https://etd.umy.ac.id/id/eprint/49952

Actions (login required)

View Item View Item