PENGARUH MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASIONAL, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BALAI LATIHAN PENDIDIKAN TEKNIK (BLPT) YOGYAKARTA

RIRIN YULIANI (2010) PENGARUH MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASIONAL, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN BALAI LATIHAN PENDIDIKAN TEKNIK (BLPT) YOGYAKARTA. S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

[thumbnail of Halaman Judul] Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf
Download (77kB)
[thumbnail of Bab I] Text (Bab I)
Bab I.pdf
Download (19kB)
[thumbnail of Bab II] Text (Bab II)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (89kB)
[thumbnail of Bab III] Text (Bab III)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (96kB)
[thumbnail of Bab IV] Text (Bab IV)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (130kB)
[thumbnail of Bab V] Text (Bab V)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (23kB)

Abstract

INTISARI
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh moivasi, komitmen organisasional dan kompetensi terhadap kinerja karyawan BLPT Yogyakarta.
Populasi penelitian ini adalah semua karyawan BLPT Yogyakarta, dengan jumlah sampel 70 responden. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik purposive sampling, dan conveniene sampling. Data dikumpulkan menggunakan metode survey dan di analisis menggunakan metode regresi linier berganda dengan taraf signifikan 5%.
Hasil penelitian ini menun

Item Type: Thesis (S1)
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen S1
Depositing User: Unnamed user with email robi@umy.ac.id
Date Deposited: 11 Jul 2022 06:35
Last Modified: 11 Jul 2022 06:35
URI: https://etd.umy.ac.id/id/eprint/11779

Actions (login required)

View Item
View Item