ANDIKA ARIYANTANA (2015) PENGARUH PENGALAMAN KERJA, KONFLIK PERAN, KOMPETENSI, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KUALITAS HASIL PEMERIKSAAN DENGAN INDEPENDENSI AUDITOR SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI EMPIRIS PADA BPK PERWAKILAN PROVINSI GORONTALO). S2 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.
![[thumbnail of Halaman Judul]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Halaman Judul.doc
Download (31kB)
![[thumbnail of Lembar Pengesahan]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Lembar Pengesahan.docx
Download (54kB)
![[thumbnail of Abstract]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Abstract.doc
Download (27kB)
![[thumbnail of Lampiran]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Lampiran.doc
Restricted to Repository staff only
Download (137kB)
![[thumbnail of Full Text]](https://etd.umy.ac.id/style/images/fileicons/text.png)
Full Text.doc
Restricted to Repository staff only
Download (311kB)
Abstract
Penelitian ini menguji pengaruh pengalaman kerja, konflik peran, kompetensi, dan komitmen organisasi terhadap kualitas hasil pemeriksaan dengan independensi auditor sebagai veriabel intervening dengan studi empiris pada Badan Pemeriksa Keuangan Perwakilan Provinsi Gorontalo. Penelitian ini menggunakan kuesioner dengan perolehan data sebanyak 38 data dari 38 kuesioner yang disebar.
Pengujian yang dilakukan antara lain uji statistik deskriptif, validitas, reliabilitas, dan asumsi klasik yang meliputi uji normalitas dengan grafik normal P-P Plot, uji heteroskedastisitas dengan grafik scatterplot, dan uji multikolinearitas dengan VIF. Uji hipotesis menggunakan SPSS yang menganalisis pengaruh langsung dan tidak langsung.
Hasil pengujian menunjukkan bahwa secara langsung konflik peran dan komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap kualitas hasil pemeriksaan, sedangkan pengalaman kerja dan kompetensi berpengaruh positif terhadap kualitas hasil pemeriksaan. Pada pengaruh tidak langsung, komitmen organisasi berpengaruh terhadap kualitas hasil pemeriksaan melalui independensi auditor, sedangkan pengalaman kerja, konflik peran, dan kompetensi melalui independensi auditor tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kualitas hasil pemeriksaan.
Item Type: | Thesis (S2) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | PENGALAMAN KERJA, KONFLIK PERAN, KOMPETENSI, KOMITMEN ORGANISASI, INDEPENDENSI, KUALITAS HASIL PEMERIKSAAN INTERNAL |
Divisions: | Fakultas Pasca Sarjana > Manajemen S2 |
Depositing User: | Unnamed user with email robi@umy.ac.id |
Date Deposited: | 21 Feb 2022 07:55 |
Last Modified: | 21 Feb 2022 07:55 |
URI: | https://etd.umy.ac.id/id/eprint/20570 |