Annisa Wulandari (2021) PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL, SOSIALISASI ANTISIPATIF, INTENSITAS MORAL TERHADAP NIAT WHISTLEBLOWING DENGAN RELIGIUSITAS SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris Pada Universitas Swasta Terakreditasi-A di Yogyakarta). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.
Halaman Judul.pdf
Download (671kB)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (68kB)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (15kB)
Bab I.pdf
Download (341kB)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (254kB)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (547kB)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (783kB)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (23kB)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (251kB)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (3MB)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (852kB)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (5MB)
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Komitmen Profesional, Sosialisasi Antisipatif, Intensitas Moral terhadap niat Whistleblowing dengan Religiusitas sebagai variabel moderasi. Objek dalam penelitian ini adalah lima universitas swasta terakreditasi-A di Yogyakarta yang terdiri dari Univeristas Muhammadiyah Yogyakarta, Universitas Atma Jaya, Universitas Ahmad Dahlan, Universitas Islam Indonesia, dan Universitas Teknologi Yogyakarta dengan subjek penelitian yaitu mahasiswa aktif program studi akuntansi S1. Jenis data berupa data primer yang diperoleh dengan menggunakan kuesioner melalui google form. Dalam penelitian ini sampel yang diambil berjumlah 272 responden dan pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan metode purposive sampling. Model analisis yang digunakan adalah regresi linear berganda dengan uji interaksi atau Moderated Regression Analysis (MRA) dengan menggunakan software aplikasi IBM SPSS Statistic.22. Berdasarkan analisis yang dilakukan peneliti, diperoleh hasil bahwa komitmen profesional dan intensitas moral berpengaruh positif terhadap whistleblowing, sedangkan sosialisasi antisipatif tidak berpengaruh signifikan terhadap whistleblowing. Sementara itu, religiusitas mampu memoderasi komitmen profesional terhadap whistleblowing.
Item Type: | Thesis (S1) |
---|---|
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi S1 |
Depositing User: | Unnamed user with email robi@umy.ac.id |
Date Deposited: | 23 Sep 2021 09:01 |
Last Modified: | 23 Sep 2021 09:01 |
URI: | https://etd.umy.ac.id/id/eprint/2741 |