PENGARUH INSENTIF MATERIAL DAN NON-MATERIAL TERHADAP KINERJA MELALUI MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN BANK BTN WILAYAH 2 JAKARTA TIMUR)

PENELITIAN INI DILAKUKAN UNTUK MENGUJI PENGARUH INSENTIF MATERIAL DAN NON-MATERIAL TERHADAP MOTIVASI DAN DAMPAKNYA PADA KINERJA KARYAWAN DI BANK BTN WILAYAH 2 JAKARTA TIMUR. PENELITIAN INI MENGGUNAKAN TEKNIK PENGAMBILAN SAMPEL DENGAN METODE SAMPEL JENUH DENGAN MENGGUNAKAN SEMUA POPULASI SEBAGAI RESPONDEN. PENGUMPULAN DATA INI DILAKUKAN MELALUI GOOGLE FORM, DATA YANG DIDAPAT UNTUK DIOLAH SEBANYAK 93. PENELITIAN INI MENGGUNAKAN TEKNIK ANALISIS DATA YAITU PATH ANALYSIS (ANALISIS JALUR). HASIL DARI PENELITIAN INI MENUNJUKKAN BAHWA VARIABEL INSENTIF MATERIAL DAN NON-MATERIAL BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP MOTIVASI. VARIABEL MOTIVASI BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP KINERJA. VARIABEL INSENTIF MATERIAL DAN NON-MATERIAL BERPENGARUH POSITIF DAN SIGNIFIKAN TERHADAP KINERJA. VARIABEL INSENTIF MATERIAL DAN NON-MATERIAL BERPENGARUH SIGNIFIKAN TERHADAP KINERJA MELALUI MOTIVASI.