PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL, LOCUS OF CONTROL, FRAUD TRIANGLE DAN PERSONAL COST TERHADAP INTENSI WHISTLEBLOWING DENGAN SENSITIVITAS ETIS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI EMPIRIS PADA BPKD DI SULAWESI UTARA)

PENELITIAN INI BERTUJUAN UNTUK MENGUJI PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL, LOCUS OF CONTROL, FRAUD TRIANGLE DAN PERSONAL COST TERHADAP INTENSI WHISTLEBLOWING DENGAN SENSITIVITAS ETIS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. SAMPEL DARI PENELITIAN INI YAITU ASN YANG BEKERJA PADA BPKD DI SULAWESI UTARA DENGAN JUMLAH SAMPEL SEBANYAK 108 RESPONDEN. SUMBER DATA DALAM PENELITIAN INI ADALAH DATA PRIMER. TEKNIK PENGUMPULAN DATA MENGGUNAKAN KUESIONER DENGAN METODE PURPOSIVE SAMPLING. ALAT ANALISIS DATA MENGGUNAKAN SMARTPLS 3.HASIL PENELITIAN INI MENUNJUKKAN BAHWA KOMITMEN PROFESIONAL DAN LOCUS OF CONTROL MEMENGARUHI SENSITIVITAS ETIS. KEMUDIAN, KOMITMEN PROFESIONAL, LOCUS OF CONTROL, PRESSURE, OPPORTUNITY, RATIONALIZATION, DAN SENSITIVITAS ETIS MEMENGARUHI INTENSI WHISTLEBLOWING. SEMENTARA ITU, PERSONAL COST TIDAK BERPENGARUH TERHADAP INTENSI WHISTLEBLOWING. PENELITIAN INI MEMBUKTIKAN SECARA EMPIRIS TENTANG PENGARUH KOMITMEN PROFESIONAL DAN LOCUS OF CONTROL TERHADAP INTENSI WHISTLEBLOWING MELALUI SENSITIVITAS ETIS.