PENGARUH PERILAKU STICKY BIAYA KOMPENSASI DAN PRUDENCE TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2018-2020)

PENELITIAN INI BERTUJUAN UNTUK MENGUJI SECARA EMPIRIS PENGARUH PERILAKU STICKY BIAYA KOMPENSASI DAN PRUDENCE TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DENGAN UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL KONTROL. VARIABEL INDEPENDEN DALAM PENELITIAN INI TERDIRI DARI PERILAKU STICKY BIAYA KOMPENSASI DAN PRUDENCE. SEDANGKAN VARIABEL DEPENDENNYA ADALAH KINERJA PERUSAHAAN. POPULASI DALAM PENELITIAN INI YAITU SELURUH SEKTOR PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA PERIODE 2018-2020 KECUALI SEKTOR PERBANKAN KARENA MEMILIKI KARAKTERISTIK BERBEDA DARI SEKTOR PERUSAHAAN LAIN. PENGAMBILAN SAMPEL MENGGUNAKAN PURPOSIVE SAMPLING. TOTAL SAMPEL PADA PENELITIAN INI SEBANYAK 633 SAMPEL. DATA PADA PENELITIAN INI MERUPAKAN DATA PANEL. ALAT ANALISIS YANG DIGUNAKAN DALAM PENELITIAN INI ADALAH PROGRAM EVIEWS 12.

HASIL PENELITIAN MENUNJUKKAN BAHWA PERILAKU STICKY BIAYA KOMPENSASI BERPENGARUH SIGNIFIKAN NEGATIF TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN. PRUDENCE TIDAK BERPENGARUH TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN. UKURAN PERUSAHAAN SEBAGAI VARIABEL KONTROL JUGA BERPENGARUH TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN.