PEMENUHAN HAK PEKERJA PEREMPUAN YANG BEKERJA PADA MALAM HARI DI PT TUNAS OETAMA PACITAN

PT Tunas Oetama Pacitan merupakan perusahaan yang memproduksi Plywood. PT Tunas Oetama Pacitan menggunakan pekerja perempuan dan menggunakan sistem kerja shift dalam meproduksi produk. Pekerja perempuan yang mendapatkan jam kerja shift malam yaitu pada pukul 23.00 s/d 07.00 WIB. Banyaknya kasus perusahaan yang tidak melindungi hak pekerja perempuan pada malam hari, menarik penulis untuk meneliti bagaimana PT Tunas Oetama Pacitan dalam memenuhi hak pekerja perempuan pada malam hari. Rumusan masalah yaitu: 1. Bagaimana pemenuhan hak pekerja perempuan yang bekerja pada malam hari di PT Tunas Oetama Pacitan? dan 2. Faktor apa saja yang menghambat pemenuhan hak pekerja perempuan yang bekerja pada malam hari di PT Tunas Oetama Pacitan? Jenis penelitian yaitu penelitian hukum empiris dengan teknik analisis data dilakukan secara deskriptif kualitatif. Hasil penelitian yaitu pemenuhan hak pekerja perempuan yang bekerja pada malam hari di PT Tunas Oetama Pacitan telah terpenuhi sebagian. Faktor yang menghambat pemenuhan hak pekerja diantaranya pekerja perempuan tidak mengetahui apa saja hak yang berhak mereka dapatkan, kurangnya kesadaran perusahaan. Dapat disimpulkan bahwa pemenuhan hak pekerja perempuan yang bekerja pada malam hari telah terpenuhi sebagian dan ada beberapa faktor penghambat seperti pekerja perempuan yang tidak mengetahui apa saja hak yang berhak didapatkan dan kurangnya kesadaran perusahaan.