PERLINDUNGAN TERHADAP HAK UPAH PEKERJA MISTER BURGER CORPORATION

Penelitian ini mengkaji perlindungan hak upah pekerja di Mister Burger Corporation Yogyakarta. Fokus utama adalah mengidentifikasi sejauh mana hak-hak upah pekerja dilindungi dan dipenuhi sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan teknik pengumpulan data melalui wawancara, observasi, dan analisis dokumen. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sebagian besar pekerja Mister Burger Corporation telah menerima upah sesuai dengan ketentuan minimum regional, namun terdapat beberapa pelanggaran terkait keterlambatan pembayaran upah dan kurangnya transparansi dalam penetapan upah lembur. Penelitian ini juga menemukan bahwa pekerja memiliki pemahaman yang terbatas mengenai hak-hak mereka, sehingga penting bagi perusahaan untuk meningkatkan sosialisasi dan edukasi tentang hak upah pekerja. Dengan demikian, diharapkan adanya peningkatan perlindungan terhadap hak upah pekerja di Mister Burger Corporation Yogyakarta, yang pada gilirannya akan meningkatkan kesejahteraan dan kepuasan kerja pekerja.