PENGARUH INSENTIF DAN UKURAN KINERJA NON FINANSIAL TERHADAP KINERJA (SURVEI PADA UNIVERSITAS DI YOGYAKARTA)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh insentif terhadap kinerja pada Universitas di Yogyakarta, dan (2) pengaruh aspek non finansial terhadap kinerja pada Universitas di Yogyakarta. Penelitian ini termasuk penelitian asosiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dari penelitian ini adalah dosen di salah satu universitas di Yogyakarta berjumlah 100 orang.
Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Teknik analisis data yang digunakan adalah regresi berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) insentif tidak berpengaruh terhadap kinerja pada Universitas di Yogyakarta (? = -0,126; p=0,077; thitung -1,788), dan (2) aspek non finansial berpengaruh positif terhadap kinerja pada Universitas di Yogyakarta (?=0,509; p=0,000; thitung=6,713).