PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI FINANSIAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA TENAGA KEPENDIDIKAN (STUDI PADA SMP MUHAMMADIYAH FAVORIT YOGYAKARTA)

TESSA DWI ARDIYANI (2016) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI FINANSIAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA TENAGA KEPENDIDIKAN (STUDI PADA SMP MUHAMMADIYAH FAVORIT YOGYAKARTA). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

[thumbnail of Cover] Text (Cover)
Cover.pdf

Download (122kB)
[thumbnail of Halaman Judul] Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf

Download (146kB)
[thumbnail of Lembar Pengesahan] Text (Lembar Pengesahan)
Lembar Pengesahan.pdf

Download (755kB)
[thumbnail of Abstract] Text (Abstract)
Abstract.pdf

Download (85kB)
[thumbnail of Bab I] Text (Bab I)
Bab I.pdf

Download (145kB)
[thumbnail of Bab II] Text (Bab II)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (192kB)
[thumbnail of Bab III] Text (Bab III)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (207kB)
[thumbnail of Bab IV] Text (Bab IV)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (396kB)
[thumbnail of Bab V] Text (Bab V)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only

Download (127kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka.pdf

Download (180kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh Komitmen Organisasi, Motivasi, Gaya Kepemimpinan, Kompensasi Finansial dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Tenaga Kependidikan pada SMP Muhammadiyah Favorit Yogyakarta. Subyek dalam penelitian ini adalah karyawan internal dan eksternal di SMP Muhammadiyah 1 Yogyakarta, SMP Muhammadiyah 2 Yogyakarta dan SMP Muhammadiyah 3 Yogyakarta. Yang terletak di kota Yoyakarta. Dalam penelitian ini sample berjumlah 75 responden yang dipilih dengan menggunakan metode regresi linier berganda. Alat analisis yang digunakan adalah SPSS.
Berdasarkan analisis yang telah dilakukan diperoleh hasil bahwa komitmen organisasi, motivasi, gaya kepemimpinan, kompensasi finansial dan budaya organisasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja tenaga kependidikan.
Kata Kunci : Komitmen Organisasi, Motivasi, Gaya Kepemimpinan, Kompensasi Finansial dan Budaya Organisasi

Item Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: KOMITMEN ORGANISASI, MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI FINANSIAL DAN BUDAYA ORGANISASI
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen S1
Depositing User: Unnamed user with email robi@umy.ac.id
Date Deposited: 26 Jan 2022 03:16
Last Modified: 26 Jan 2022 03:16
URI: https://etd.umy.ac.id/id/eprint/25539

Actions (login required)

View Item
View Item