PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PT. KERETA API INDONESIA DAOP 6 YOGYAKARTA)

NADEVA KHRISTIANILAM SANJANI (2022) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (STUDI PADA PT. KERETA API INDONESIA DAOP 6 YOGYAKARTA). D3 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

[thumbnail of Halaman Judul] Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf
Download (721kB)
[thumbnail of Lembar Pengesahan] Text (Lembar Pengesahan)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (694kB)
[thumbnail of Abstrak] Text (Abstrak)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (151kB)
[thumbnail of Bab I] Text (Bab I)
Bab I.pdf
Download (2MB)
[thumbnail of Bab II] Text (Bab II)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (2MB)
[thumbnail of Bab III] Text (Bab III)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (675kB)
[thumbnail of Bab IV] Text (Bab IV)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (860kB)
[thumbnail of Bab V] Text (Bab V)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (151kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (283kB)
[thumbnail of Lampiran] Text (Lampiran)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (2MB)
[thumbnail of Naskah Publikasi] Text (Naskah Publikasi)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (563kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (3MB)

Abstract

PENELITIAN INI MEMILIKI TUJUAN UNTUK MENGANALISIS SEBERAPA BESAR PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING STUDI PADA PT. KERETA API INDONESIA DAOP 6 YOGYAKARTA. PENELITIAN INI DILAKUKAN DI STASIUN YOGYAKARTA DAN YANG MENJADI RESPONDEN DALAM PENELITIAN INI ADALAH KARYAWAN DI STASIUN YOGYAKARTA. JUMLAH RESPONDEN YANG DIGUNAKAN DALAM PENELITIAN INI BERJUMLAH 115 RESPONDEN. JENIS DATA YANG DIGUNAKAN DALAM PENELITIAN INI ADALAH DATA PRIMER DAN TEKNIK PENGUMPULAN DATA DENGAN MENGGUNAKAN ALAT BANTU KUESIONER. ANALISIS DATA MENGGUNAKAN YANG DIGUNAKAN DALAM PENELITIAN INI YAITU ANALISIS JALUR (PATH ANALYSIS) BY USING SPSS BASE 22. HASIL ANALISIS DARI PENELITIAN INI MENUNJUKKAN BAHWA GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN PERILAKU KERJA INOVATIF BERPENGARUH TERHADAP KEPUASAN KERJA

Item Type: Thesis (D3)
Uncontrolled Keywords: TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP STYLE, INNOVATIVE WORK BEHAVIOR, JOB SATISFACTION
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen S1
Depositing User: Eko Kurnawan
Date Deposited: 26 Apr 2022 02:19
Last Modified: 26 Apr 2022 02:19
URI: https://etd.umy.ac.id/id/eprint/30527

Actions (login required)

View Item
View Item