PENGEMBANGAN SISTEM INFORMASI PENILAIAN KINERJA PEGAWAI PROGRAM STUDI TEKNOLOGI INFORMASI UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH YOGYAKARTA

Program Studi Teknologi Informasi Universitas Muhammadiyah Yogyakarta dengan Himpunan Mahasiswa yaitu bernama KMTI (Keluarga Mahasiswa Teknologi Informasi) bekerja sama membuat kegiatan penilaian kinerja yang bernama Public Hearing. Namun, kegiatan ini membutuhkan persiapan dari pengumpulan data hingga persiapan tempat serta perlu mengumpulkan mahasiswa untuk hadir pada kegiatan tersebut. Selain itu terdapat website KRS UMY untuk melakukan penilaian kinerja dosen, namun data dari penilaian itu tidak dapat diakses oleh pihak Program Studi. Maka dari itu dirancang website dengan menggunakan bahasa pemrograman PHP serta MySql sebagai database, untuk mempermudah mahasiswa dan staff melakukan penilaian terhadap dosen, instruktur, dan asisten. Penelitian ini menggunakan metode System Development Life Cycle (SDLC) model Waterfall. Website ini menggunakan metode black-box testing dan usability testing sebagai tahap pengujian. Website ini telah diuji coba sehingga penulias melakukan survei terhadap 27 mahasiswa menggunakan kuesioner. Dengan begitu penulis memperoleh hasil bahwa website ini mudah digunakan serta mempermudah mahasiswa untuk memberikan penilaian dan saran. Selain itu website ini lebih mudah digunakan dibandingkan penilaian melalui Public Hearing KMTI UMY dan KRS UMY.