PENGARUH AKUNTABILITAS, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI ( STUDI EMPIRIS PT. POS INDONESIA CABANG BANDUNG )

ADITYA BAYU PRAWIRA (2023) PENGARUH AKUNTABILITAS, GAYA KEPEMIMPINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI ( STUDI EMPIRIS PT. POS INDONESIA CABANG BANDUNG ). S1 thesis, Universitas Muhammadiyah Yogyakarta.

[thumbnail of Halaman Judul] Text (Halaman Judul)
Halaman Judul.pdf
Download (3MB)
[thumbnail of Lembar Pengesahan] Text (Lembar Pengesahan)
Lembar Pengesahan.pdf
Restricted to Registered users only
Download (649kB)
[thumbnail of Abstrak] Text (Abstrak)
Abstrak.pdf
Restricted to Registered users only
Download (358kB)
[thumbnail of Bab I] Text (Bab I)
Bab I.pdf
Download (1MB)
[thumbnail of Bab II] Text (Bab II)
Bab II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (5MB)
[thumbnail of Bab III] Text (Bab III)
Bab III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
[thumbnail of Bab IV] Text (Bab IV)
Bab IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (6MB)
[thumbnail of Bab V] Text (Bab V)
Bab V.pdf
Restricted to Registered users only
Download (337kB)
[thumbnail of Daftar Pustaka] Text (Daftar Pustaka)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (2MB)
[thumbnail of Lampiran] Text (Lampiran)
Lampiran.pdf
Restricted to Registered users only
Download (293kB)
[thumbnail of Naskah Publikasi] Text (Naskah Publikasi)
Naskah Publikasi.pdf
Restricted to Registered users only
Download (219kB)
[thumbnail of Full Text] Text (Full Text)
Full Text.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (6MB)

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh akuntabilitas, gaya kepemimpinan, budaya organisasi dan iklim organisasi pada kinerja pegawai. Subjek penelitian ini adalah pegawai PT. Pos Indonesia Bandung, Jawa Barat. Penelitian ini merupakan penelitian sensus dengan jumlah sampel sebanyak 53 responden. Metode pengumpulan data yang digunakan yaitu dengan kuesioner yang di analisis dengan metode Regresi Linier Berganda.Hasil penelitian menunjukkan akuntabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, budaya organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai, dan iklim organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai.

Item Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: Keywords: Pos Indonesia, Accountability, Leadership Style, Organizational Culture, Organizational Climate, Performance ?
Divisions: Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Akuntansi S1
Depositing User: Aidilla Qurotianti
Date Deposited: 07 Sep 2023 07:26
Last Modified: 07 Sep 2023 07:26
URI: https://etd.umy.ac.id/id/eprint/38943

Actions (login required)

View Item
View Item