PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN, PENGENDALIAN AKUNTANSI, PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI PEMERINTAH, DAN KOMPETENSI APARATUR PEMERINTAH TERHADAP AKUNTABILITAS KINERJA INSTANSI PEMERINTAH DENGAN PELATIHAN SEBAGAI VARIABEL MODERATING

<p>Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara empiris pengaruh kejelasan sasaran anggaran, pengendalian akuntansi, penerapan standar akuntansi pemerintah, dan kompetensi aparatur pemerintah terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah dengan pelatihan sebagai variabel moderating. Objek penelitian adalah instansi pemerintah kabupaten Bantul dengan subjek penelitian yaitu Organisasi Perangkat Daerah (OPD). Jenis data berupa data primer yang diperoleh dengan menyebar kuesioner. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu dengan teknik purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini yaitu pimpinan, sekretaris, bendahara, kepala sub bagian keuangan dan staf bagian keuangan yang sudah menjabat minimal 1 tahun. Teknik pengambilan sampel yang digunakan yaitu dengan teknik purposive sampling. Dalam penelitian ini terdapat 33 Organisasi Perangkat Daerah dengan responden berjumlah 150 pegawai. Metode analitis data menggunakan regresi linear berganda dengan uji nilai sisa mutlak. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Standar Akuntansi Pemerintah dan Kompetensi aparatur pemerintah berpengaruh positif terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah. Kompetensi Aparatur pemerintah yang dimoderasi oleh pelatihan kerja juga berpengaruh positif terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah. Sedangkan Kejelasan Sasaran anggaran dan pengendalian akuntansi tidak berpengaruh terhadap akuntabilitas kinerja instansi pemerintah.</p>